Lassen Sie uns „Wildgehen“:
reden, schweigen, zuhören, Sinneseindrücke aufspüren, eine Spurensuche nach Handlungspielräumen, in Kontakt gehen, mit dem was ist. Das Gleichgewicht mit sich selbst und der eigenen Lebensführung wieder neu (er)finden.

Das Leben ist in ständigem Wandel. Ich unterstütze Sie, über Ihre Themen hinauszuwachsen und Ihre Stärken und Potenziale (wieder-) zu erkennen, um diese für die Gestaltung Ihres Lebens oder Ihrer derzeitigen Lebenssituation zu nutzen. Lassen Sie sich überraschen mit Irritationen die Ihnen u.a. auf der Körperebene zu einem Perspektivwechsel verhelfen und zu wertvollen Begegnungen mit sich selbst führen, – um sich selbst zu führen.
Je nach Setting arbeite ich mit Formen von Bewegungsübungen, Aufmerksamkeits- und Achtsamkeitsübungen, die sich auf die Körperwahrnehmung beziehen.
Die Antworten auf Ihre Lebensthemen liegen bereits in Ihnen.
Mit der Verbesserung Ihrer eigenen Selbstwahrnehmung verbessern Sie ihre Selbstregulationsfähigkeit und damit den eigenen Umgang mit und das Erleben von Stress (Bornemann, 2017).

Den Sinn erkennen.
Ein handlungsfähiges Team führt zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit und das wiederum zu einer effektiven und erfolgreichen Organisation.

Ich begleite Ihr Team dabei die jeweiligen Kompetenzen und Stärken gut im Team zu nutzen. Ein weiteres Merkmal erfolgreicher Teamarbeit begründet sich darüber hinaus, ob sich jedes Teammitglied mit seinen Aufgaben identifizieren kann. Diese persönliche Verbindung mit der Ausrichtung einer Organisation führt dazu, das sich Menschen aktiver in den Arbeitsprozess einbringen. Sie tauschen Informationen und Wissen bereitwillig aus, sie pflegen eine offene, umfassendere Kommunikation, was die Beziehungen der Menschen untereinander stärkt und verbessert.

Den Sinn erkennen, verhilft den Wandel gemeinsam zu gehen. Ich unterstütze Sie bei diesem mehrperspektivischen Vorgehen.

Der Wandel ist beständig.
Um diesen Wandel mitzugehen, braucht es sinnhafte und sinnstiftende Angebote, die Ihre Mitarbeiter*innen nachhaltig in ihrer Arbeit und auch persönlich unterstützen.

Nehmen Sie mit mir Kontakt auf, um für Sie das passgenaue Format für ein Training, Workshop oder auch ein Retreat zu kreieren, dass diese Funktion für Ihr individuelles Anliegen erfüllt.

Eine Themenauswahl:
– Bewegungstage zur Resillienzstärkung
– Teammeeting effektiv
– Kommunikations- und Konfliktverhalten
– Feedback bitte
– Teamfähigkeit und Teamentwicklung
– Eine Bestandsaufnahme
– Eigenzeit im Naturraum (Individuell oder in Kleingruppen)